红河德蕴藏公司带货直播岗位招聘简章 返回公告列表 >>

红河德蕴公司成立于2024年，是一家集新媒体运营、文旅、电商等为一体的新型企业，业务涵盖新媒体业、零售业、农业等多个业态。

红河德蕴本着“智能连接社会，创新整合服务”的发展理念，专注于在新媒体智能领域为商家提供一站式专业服务。凭借领先的技术、专业的团队、暖心的服务在红河州新媒体服务领域树立了良好的企业品牌。

美丽中国建设如火如荼，红河德蕴积极响应国家战略，持续关注和布局新媒体智能产业，扎根建水、贡献云南，致力成为社会尊重、客户信赖、员工热爱的公众企业。

一、岗位基本信息

岗位名称：带货直播专员

招聘人数：5人

工作地点：[云南省建水县]商家直播基地（需满足设备及网络要求）

工作性质：全职

薪资范围：6500元-15000元/月（底薪+提成+奖金，上不封顶）

汇报对象：直播部门经理

二、岗位职责

（一）直播带货执行

1.负责每日直播场次的货品讲解、展示与销售，根据直播脚本和产品特点，生动形象地介绍产品功能、卖点、使用方法等信息，引导观众下单购买；

2.实时关注直播间观众互动留言，及时解答观众关于产品、价格、物流、售后等问题，维护良好的直播间氛围，提升观众留存率与转化率；

3.配合直播运营团队完成直播流程把控，包括开场暖场、产品上架、福利发放、互动游戏等环节，确保直播顺利进行；

4.根据直播数据反馈（如观众点击率、转化率、停留时长等），及时调整直播话术与讲解节奏，优化直播效果。

（二）直播内容筹备

1.参与直播脚本的策划与讨论，结合自身直播经验与观众反馈，提出合理化建议，提升脚本的趣味性与销售力；

2.提前熟悉直播产品，参与产品试用与体验，深入了解产品细节与优势，确保直播讲解准确无误；

3.配合短视频团队拍摄直播预热短视频，通过短视频引流至直播间，提升直播观看人数；

4.负责直播间个人形象管理，根据产品风格与直播主题，打造合适的妆容、发型与穿搭，提升观众视觉体验。

（三）用户维护与粉丝运营

1.引导直播间观众关注店铺与账号，建立粉丝社群，定期在社群内发布产品信息、专属福利、直播预告等内容，增强粉丝粘性；

2.收集粉丝反馈与需求，及时整理并反馈给产品与运营团队，为产品优化与直播内容调整提供依据；

3.参与粉丝互动活动策划，如粉丝专属抽奖、问答、晒单等，提升粉丝活跃度与复购率。

（四）其他工作

1.配合团队完成直播复盘工作，总结直播亮点与不足，提出改进方案；

2.完成上级领导交办的其他与直播相关的工作任务。

三、任职要求

（一）基本要求

1.年龄18-35周岁，性别不限，形象气质佳，普通话标准，表达流畅；

2.大专及以上学历，专业不限，市场营销、播音主持、影视表演等相关专业优先；

3.具备1年以上直播带货经验，有电商平台（淘宝、抖音、快手、京东等）直播经验者优先。

（二）能力要求

1.具备优秀的语言表达与沟通能力，能够快速抓住产品卖点，用生动易懂的语言进行讲解，调动直播间氛围；

2.具备较强的应变能力，能够灵活应对直播过程中的突发状况（如网络卡顿、观众负面反馈、产品问题等）；

3.熟悉电商直播规则与平台玩法，掌握直播运营基本逻辑，能够借助平台工具提升直播效果；

4.具备良好的销售意识与服务意识，能够精准把握观众需求，引导观众完成购买行为；

5.具备较强的学习能力，能够快速熟悉新产品知识与直播技巧，适应不同品类产品的直播需求。

（三）素质要求

1.工作热情高，有较强的责任心与抗压能力，能够适应轮班制（包括晚间、周末及节假日直播）；

2.具备团队合作精神，能够与直播运营、场控、客服、供应链等部门密切配合，共同完成直播目标；

3.诚实守信，认同公司企业文化，遵守公司规章制度，维护公司品牌形象。

（四）加分项

1.有自带粉丝资源或过往直播单场销售额超10万元者优先；

2.具备一定的短视频拍摄与剪辑能力，能够自主创作直播预热内容；

3.熟悉美妆、服饰、家居、食品等某一品类产品知识，有相关行业从业经验者优先；

4.持有普通话等级证书、主持人资格证书等相关证件者优先。

四、薪酬福利

（一）薪酬构成

底薪：6500元-8000元/月，根据个人经验与面试表现确定；

销售提成：按照直播间销售额的5%计提，品类不同提成比例有所差异，上不封顶；

绩效奖金：每月根据直播时长、观众留存率、转化率、粉丝增长数等指标进行考核，达标者可获得500-3000元不等的奖金；

年终奖金：根据公司年度业绩与个人年度表现发放，最高可达全年薪资的30%。

（二）福利保障

五险一金：按照国家规定缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金；

带薪假期：享受法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、病假等带薪假期；

员工福利：提供免费工作餐、下午茶、员工宿舍（可选）、年度健康体检、节日礼品、生日福利等；

培训发展：提供系统的入职培训、产品知识培训、直播技巧培训、进阶管理培训等，助力员工职业成长；

晋升通道：完善的晋升体系，可通过业绩考核晋升为资深直播专员、直播运营主管、直播总监等岗位；

其他福利：优秀员工可获得额外奖励（如现金奖励、旅游机会、产品礼包等），参与公司组织的团建活动，包吃包住。

五、工作时间与环境

（一）工作时间

1.采用轮班制，每天直播时长6小时，具体班次如下：

早班：10:30-13:30

晚班：19:30-22:30

2.每月可调休4天，根据直播排班安排，需配合节假日直播需求。

（二）工作环境

公司直播基地配备专业的直播设备（高清摄像头、麦克风、补光灯、背景板等）与舒适的办公环境，提供独立的化妆间、休息区；居家办公员工需自行配备符合要求的直播设备与稳定的网络环境。

六、招聘流程

简历筛选：招聘团队对投递简历进行筛选，符合岗位要求者将收到面试通知；

初试：通过视频或现场面试，考察候选人的形象气质、语言表达能力、直播经验等；

复试：候选人进行15-30分钟的模拟直播，考察其带货能力、现场应变能力与氛围调动能力；

终试：与直播运营主管及人力资源部门负责人面谈，确定薪资待遇与入职时间；

入职体检：候选人需提供近期体检报告，确保身体健康符合岗位要求；

入职录用：发放录用offer，办理入职手续，签订劳动合同。

七、报名方式

请将个人简历（附生活照及过往直播片段链接）发送至邮箱：2452568411@qq.com，邮件主题命名为“带货直播专员-姓名-联系电话”。

咨询电话：17287530162（微信同号）

报名截止日期：2026年6月30日

注：本公司承诺招聘过程公平、公正、公开，不收取任何形式的报名费、培训费等费用。请应聘者提高警惕，谨防诈骗。

来源于红河人才网(www.hhzrc.cn)

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