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1.了解业内动态实时更新市场发展规划；
2.针对3-14岁人群流量集中的地区，进行地推礼物换名单；
3.吸引适龄学员上门体验；
4.线上线下渠道开发维护；
5.活动策划组织执行及复盘；
6.监督销售业绩。
二、任职要求：
1.高中及以上学历，工作经验不限，年龄20-35岁，欢迎广大优秀应届毕业生，入职一对一带教；
2.性格开朗，具备良好的社交沟通能力，有责任心，喜欢小孩子，有行业经验的优先。
三、薪资福利：
1.月综合收入6000+；
2.试用期带薪培训，定期组织在职培训，提升专业技能；
3.透明晋升渠道，为您提供专业公平的晋升平台；
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