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岗位职责:
1、负责景区的日常运营接待、安全与设施设备管理，达成公司的经营指标；
2、负责景区的开业筹备统筹工作,包括但不限于标识标牌、售检票系统、接待方案、户外运营方案等;
3、负责建立运营体系，各项管理制度、岗位职责、流程与标准,并组织实施;
4、负责根据公司的经营管理目标分解工作任务,负责景区服务品质、应急预案的落实;
5、负责统筹部门岗位培训计划的制定及实行,建立高质量的运营团队;
6、配合总经理处理外部公共关系，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作,维护公司与政府主管部门及同行业的关系。
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