岗位职责:
1、负责制定策划私教部经营方针及日常管理;
2、执行贯彻上级下达的任务及公司的各项制度；
3、督导并安排日常工作，定期召开管理级会议;
4、为部门各级员工考核,根据评定结果进行奖励与处罚和级别划分; .
5、为部门员工做定期培训，提高整体素质;
6、注员工动态，主动与员工沟通,建立平等、友爱、团结、奋进的部门精神;
7、如实与上级汇报部门存在的问题并且提出合理性建议;
8、了解市场信息，开拓市场，积极发展会员。
任职要求:
1、具有健身行业同等职位3年以上的工作经验;
2、热爱健身，具有相关专业背景;
3、管理经验2年以上;
4、工作勤奋，敬业，具有团队合作精神及领导能力，能够带领部门员工共同完成月度及年度私教业绩;
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