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1、本科以上学历，35-45周岁，市场营销、经济学、金融学、行政管理、企业管理、工商管理等专业毕业；
2、有中大型企业8年以上的管理工作经验，其中5年以上快消品营销团队管理经验；
3、精通快消品行业的营销体系，熟悉传统渠道、终端渠道、新零售等运营模式；
4、具备营销运作的各项能力：品牌打造、市场拓展、营销管理、客户维护、数字化运营；
5、策划能力强，思维敏捷，善于团队组建及管理；
6、具有敏锐的商业及市场意识，具有优秀的分析能力、优秀的资源整合能力及业务推进能力；
7、具有优秀的统筹协调能力，较强的学习能力、分析以及解决问题能力，极强的自我驱动力，勇于接受挑战性工作，身体素质好。
二、岗位职责：
1、协助总经理对公司发展进行战略规划、销售战略、制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划变为销售结果；
2、开拓食品行业业务，与客户、同行建立良好的合作关系；
3、与客户建立良好关系，及时处理客户反馈信息，满足客户需求，提高客户满意度
4、分解销售任务指标，制定各区域责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策；
5、收集汇总公司各类经营数据，跟进公司经营情况，提出处理意见及建议；同时对经营计划、销售策略等方面向总经理提供可行性意见。
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