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岗位职责:
1、组织制定营销中心各岗位职责、流程及绩效考核,并开展宣导,监督执行;
2、参与制定公司战略发展规划,根据公司战略发展规划,制定营销中心规划;
3、做好营销中心各部门的工作对接交流与配合,统一方向和目标,提高销售管理效能;
4、负责与内务副总、财务总监沟通、协调及问题处理;
5、组织部门员工分析行业的发展趋势,对市场信息进行收集、整理,分析竞争对手的市场策略,制定市场营销策略与市场拓展计划,分析客户的需求为市场营销规划提供依据,参与重要客户项目开发并进行关系维护;调集相关资源支持销售业务开展;
6、根据市场营销规划,完成任务分解,指导监督下属全面开展市场、客服、销售,指导开展产品、项目推广活动;
7、组织制定公司产品价格体系,对产品定价及价格调整进行统一管理;
8、指导监督下属开展客户回款工作;
9、组织重大营销事故和客户投诉事件的调查和处理;
10、组织制定营销中心预算。
任职要求:
1、本科以上学历,有市场营销、医疗相关专业知识及五年以上工作经验;
2、自信、开朗、大方,具有良好的专业素养及形象气质;
3、有敏锐的洞察力、分析力、判断力和市场把控力;
4、有良好的文案水平,有市场的整体观和全局观;
5、有专业的产品知识和宣传能力,有调动资源的良好能力,有良好的市场策划能力;
6、有良好的团队精神及合作意识;
7、要求能省内出差。
上班时间:08:30--12:00 13:30--17:30,周末双休,享有国家法定节假日
福利待遇:五险一金,周末双休,带薪年假,节日福利,绩效奖金,定期体检,年终奖金,餐饮补贴,通讯补贴,专业培训,其他福利具体面议
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