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工作职责：1、根据总经理的工作安排，参与制定公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施。
2、负责重大公关、促销活动的总体和现场指挥。
3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和计划。
4、根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行。
5、负责重大销售合同的谈判与签订。
6、主持制订、修订营销系统主管的工作程序与规章制度，经批准后执行。
7、制定营销系统年度专业培训计划。
8、协助总经理建立调整公司营销组织，细分市场建立、拓展、调整市场营销网络。
9、负责分解下达年度工作目标和市场营销预算，编写本部门经济效益损益分析，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制。
10、定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题。
11、分析并合理制定本部门的组织结构。考核下属部门的工作效率和巡查下属的工作状态。
任职资格：
1、市场营销、国际贸易、工商管理等相关专业统招本科及以上学历；
2、有5年以上国际销售、国际市场营销管理工作经验及医药行业工作背景；
3、英语口语流利，有海外客户资源者优先。
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